Program informacija
Ovaj program osigurava točne i pravodobne informacije izdvojenom osoblju o provedbi Programa, ali i ostalim ciljanim skupinama: poslodavcima, općoj javnosti, državnim institucijama, obrazovnim institucijama i dr. Program se provodi osobnim kontaktom u okviru djelatnosti odsjeka za tranziciju, putem medija i putem promidžbene djelatnosti. U tu svrhu izrađeni su promidžbeni materijali, brošure, posteri kao i promidžbeni film «Nove prilike za novu karijeru»

Program tranzicijskih radionica
Tranzicijske radionice su jedan od osnovnih sustava potpore u okviru Programa tranzicije i zbrinjavanja izdvojenog osoblja – SPECTRA i preduvjet za ostvarenje ostalih programa potpore. Program se provodi kroz edukacijski tečaj koji uključuje: upoznavanje i osvješćivanje vlastitih potencijala, analizu osobnih sklonosti, sustava vrijednosti i sposobnosti, testiranja komunikacijskih vještina i karijernih sposobnosti, donošenje odluka i postavljanje ciljeva te razvijanje vještine osobne prezentacije. Središnji dio programa obuhvaća uvježbavanje praktičnih vještina: izradu životopisa i ponuda za posao, poboljšanje komunikacijskih vještina, uvježbavanje intervjua za posao i usvajanje uspješnih poslovnih/životnih navika. Sadržaj programa tranzicijske radionice podijeljen je u četiri cjeline, koji se izvode tijekom tri ili četiri dana po šest do osam nastavnih sati.
Radionica se izvodi se na dinamičan način kroz interaktivan rad s polaznicima. Uz temeljni teoretski dio, glavnina sadržaja radionice usmjerena je na usvajanje praktičnih vještina koje će polaznicima omogućiti da uspješno dođu do novog zaposlenja ili pak pokrenu samostalnu djelatnost, odnosno da ostvare svoje profesionalne ciljeve. Osnovna je svrha sudjelovanja u radionici izrada osobnog tranzicijskog plana u kojem osoba određuje pravce svoga budućeg profesionalnog razvoja u civilnom okružju. Izradom osobnog plana tranzicije korisnik Programa ostvaruje prvi korak na putu ostvarenja svoje “druge karijere”.

Program stručnog osposobljavanja
Program stručnog osposobljavanja uključuje planiranje, organizaciju i provedbu specifičnih i javno priznatih oblika edukacije. Sukladno vlastitom tranzicijskom planu i aktualnom stanju na tržištu rada, korisnik odabire i pohađa onaj oblik stručnog osposobljavanje ili prekvalifikacije koji je u funkciji ostvarenja njegove druge karijere. Program se realizira regionalno, a korisnik sam odabire vrstu osposobljavanja i obrazovnu instituciju. Ministarstvo obrane sufinancira 50% cijene stručnog osposobljavanja do iznosa od 9000 Kn.

Program savjetovanja i pomoći pri zapošljavanju
Ovaj program potpore provode savjetnici za tranziciju u područnim odsjecima za tranziciju putem individualnog savjetovanja i pripreme korisnika Programa SPECTRA za razgovor s poslodavcem i ostvarenje zapošljavanja. Potpora u okviru ovog programa temelji se na konstantnom praćenju i istraživanju tržišta rada i ekonomske situacije na regionalnoj razini, suradnji sa Hrvatskim zavodom za zapošljavanje i ostalim institucijama. Samo na taj način savjetnici za tranziciju mogu pružiti odgovarajuću potporu izdvojenom osoblju pri zapošljavanju.

Program informacija o obrtu, malom i srednjem poduzetništvu
Program informacija o obrtu, malom i srednjem poduzetništvu provodi se u suradnji s poduzetničkim centrima i Ministarstvom gospodarstva, rada i poduzetništva. U sklopu ovog programa potpore korisnicima Programa SPECTRA pružaju se informacije o programima i poticajima koji se odnose na malo gospodarstvo te se pruža mogućnost edukacije poduzetnika početnika. Program je interesantan izdvojenim osobama koje se odlučuju na samozapošljavanje. U okviru programa omogućena je pomoć pri izradi poslovnog plana, izobrazba za poduzetnike početnike te mentorstvo poduzetnika početnika. Pokrenuta je i inicijativa za osnivanje niza poduzetničkih inkubatora za izdvojene osobe koje pokreću vlastiti posao u različitim dijelovima Hrvatske.

Program zapošljavanja
Potpora se provodi putem kontakata i suradnjom s relevantnim institucijama i poslodavcima u svim županijama. Program uključuje i zapošljavanje u tijelima državne uprave i lokalne samouprave te zapošljavanje kod dobavljača i poslovnih partnera Ministarstva obrane. Ovaj program potpore osigurava izravan kontakt korisnika s poslodavcem s kojim je postignut dogovor o suradnji.